Ihre Karriere bei der Deltax
Wirtschafts- und Steuerberatung in Köln

Wachsen Sie gemeinsam mit der Deltax-Familie

Ihre Karriere bei der Deltax Wirtschafts- und Steuerberatung in Köln

Wachsen Sie gemeinsam mit der Deltax-Familie

Ihre Karriere bei der Deltax Wirtschafts- und Steuerberatung in Köln

Wachsen Sie gemeinsam mit der Deltax-Familie

Ihr derzeitiges Potenzial bleibt auf der Strecke liegen?
Sie sind auf der Suche nach mehr Möglichkeiten?

Damit Sie sich fachlich und persönlich entwickeln können, bieten wir Ihnen zahlreiche Weiter- und Fortbildungsperspektiven.

Gestalten Sie proaktiv Ihre Karriere!

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Sie finden bei uns…

…einen einzigartigen
Teamgeist.

…diverse Entfaltungs
möglichkeiten.

…hohe
Dynamik im Arbeitsalltag.

…und noch einiges
mehr!

Wovon Sie bei uns profitieren

Flexible Arbeitszeiten

Ob es nun Kitazeiten, Arztbesuche, besondere Anlässe oder andere Termine sind – gerne vereinfachen wir Ihnen die Alltagsplanung.

BEWEGLICH BLEIBEN

Damit Sie unkompliziert zur Arbeit kommen, gibt es die Möglichkeit eines Job- oder Deutschlandtickets sowie eines Job-Rads. Noch beweglicher bleiben Sie mit unseren Sportkursen vor Ort.

FAMILIEN-
FREUNDLICH

Für Ihre Familienplanung haben wir Verständnis – als Elternteil erhalten Sie bei uns einen monatlichen Zuschuss für die Kinderbetreuung.

FEIERLICHE
EXTRAS

Ihr Geburtstag oder Betriebsjubiläum steht vor der Tür? Hier haben wir für solche Anlässe immer kleine Überraschungen parat. Fällt Ihr Geburtstag auf einen Arbeitstag, erhalten Sie einen zusätzlichen Urlaubstag als Geburtstagsgeschenk.

Kompetenzen bilden

Es erwartet Sie ein breit gefächertes Bildungsangebot mit Onlinekursen, internen sowie externen Seminaren und einer E-Learning-Plattform.

Homeoffice-Möglichkeiten

Zu Hause oder im Büro? Für beide Orte richten wir Ihnen technisch bestens ausgestattete Arbeitsplätze ein.

Gemeinsame Events

Zusammen wird ausgelassen gefeiert – egal, ob auf Weihnachtsfeiern, Sommerpartys oder zur Weiberfastnacht.

Auf
Augenhöhe

Während der regelmäßigen Mitarbeiterbesprechungen können Sie den Kurs Ihrer eigenen Ziele und den des Unternehmens steuern.

Wovon Sie bei uns profitieren

Flexible
Arbeitszeiten

Ob es nun Kitazeiten, Arztbesuche, besondere Anlässe oder andere Termine sind – gerne vereinfachen wir Ihnen die Alltagsplanung.

BEWEGLICH BLEIBEN

Damit Sie unkompliziert zur Arbeit kommen, gibt es die Möglichkeit eines Job- oder Deutschlandtickets sowie eines Job-Rads. Noch beweglicher bleiben Sie mit unseren Sportkursen vor Ort.

FAMILIEN-
FREUNDLICH

Für Ihre Familienplanung haben wir Verständnis – als Elternteil erhalten Sie bei uns einen monatlichen Zuschuss für die Kinderbetreuung.

FEIERLICHE
EXTRAS

Ihr Geburtstag oder Betriebsjubiläum steht vor der Tür? Hier haben wir für solche Anlässe immer kleine Überraschungen parat. Fällt Ihr Geburtstag auf einen Arbeitstag, erhalten Sie einen zusätzlichen Urlaubstag als Geburtstagsgeschenk.

Kompetenzen
bilden

Es erwartet Sie ein breit gefächertes Bildungsangebot mit Onlinekursen, internen sowie externen Seminaren und einer E-Learning-Plattform.

Homeoffice-Möglichkeiten

Zu Hause oder im Büro? Für beide Orte richten wir Ihnen technisch bestens ausgestattete Arbeitsplätze ein.

Gemeinsame
Events

Zusammen wird ausgelassen gefeiert – egal, ob auf Weihnachtsfeiern, Sommerpartys oder zur Weiberfastnacht.

Auf
Augenhöhe

Während der regelmäßigen Mitarbeiterbesprechungen können Sie den Kurs Ihrer eigenen Ziele und den des Unternehmens steuern.

Thorsten U. Schmidt
GESCHÄFTSFÜHRER
Rechtsanwalt
Florian Greiner
GESCHÄFTSFÜHRER
Steuerberater | Rechtsanwalt
Dr. Simon Reutershan
GESCHÄFTSFÜHRER
Steuerberater | Rechtsanwalt
Carsten Somm
GESCHÄFTSFÜHRER
Steuerberater | Dipl.-Kaufmann
Andreas Sieverding
GESCHÄFTSFÜHRER
Steuerberater | Dipl.-Finanzwirt (FH)
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Die Deltax – Professionelles Arbeiten mit familiärem Gefühl

Die Deltax wurde 1970 von Klaus F.K. Schmidt gegründet. Seit Beginn wird besonders viel Wert auf das Miteinander und den Austausch mit allen Mitarbeiter*innen gelegt; der Gedanke der „Deltax-Familie“ wurde schon früh geprägt. Inzwischen wird unser Unternehmen in der 2. Generation geführt. Durch stetiges Wachstum arbeiten heute ca. 100 Mitarbeiter*innen für unser Unternehmen an den Standorten Köln, Berlin und Dresden. Dabei immer im Mittelpunkt – der persönliche Kontakt. Im Tagesgeschäft pflegen wir durch regelmäßige Meetings und konstruktives Feedback einen wertschätzenden Umgang miteinander. Nachhaltiges Teambuilding steht bei unseren beliebten Gemeinschaftsaktionen auf dem Programm. Bei all den Veränderungen, die die Jahre mit sich gebracht haben, sind wir sehr stolz darauf, dass nicht nur der Gedanke, sondern auch das Gefühl der „Deltax Familie“ geblieben ist und auch für die Zukunft bewahrt wird. Diese Unternehmenskultur ist eine bedeutende Säule unseres Erfolgs.

Deswegen sind Sie bei uns genau richtig!

Der Start in eine neue Arbeitsroutine kann zu Beginn viele unbekannte Eindrücke beinhalten. Natürlich geben wir Ihnen während dieser Zeit Rückhalt. In den ersten Wochen steht Ihnen ein Pate zuverlässig mit Rat und Tat zur Seite. Zusätzlich erhalten Sie in diesem Zeitraum auch alle nötigen Informationen rund um Ihren Arbeitsbereich. So wachsen Sie reibungslos in unser Unternehmen hinein.

Deswegen sind Sie bei uns genau richtig!

Der Start in eine neue Arbeitsroutine kann zu Beginn viele unbekannte Eindrücke beinhalten. Natürlich geben wir Ihnen während dieser Zeit Rückhalt. In den ersten Wochen steht Ihnen ein Pate zuverlässig mit Rat und Tat zur Seite. Zusätzlich erhalten Sie in diesem Zeitraum auch alle nötigen Informationen rund um Ihren Arbeitsbereich. So wachsen Sie reibungslos in unser Unternehmen hinein.

Häufig gestellte Fragen

Unsere Kernarbeitszeiten liegen in der Zeit von 09:00 bis 16:00 Uhr. In Abstimmung mit dem Team können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten – auch im Homeoffice.

Natürlich können Sie das! Sie werden während der Einarbeitungszeit an Ihre Aufgaben herangeführt und müssen nicht jede Aufgabe direkt mit Bravour meistern.
Digitale Arbeitseinsätze sind uns sehr wichtig. Derzeit sind 90 % der Vorgänge unseres Unternehmens digital.

Keinesfalls, es wird Ihnen am ersten Arbeitstag ein Pate zugewiesen, der Sie bei Ihrer Eingliederung in das Unternehmen unterstützt.

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Ihr Interesse
ist geweckt?

Sie interessieren sich für unser Team und möchten gerne mehr erfahren? Sie sind nur noch einen Klick von einem ersten „Hallo!“ entfernt.

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